Frivillig-ekspert til nystartede partier: Sådan samler og holder du på de dyrebare frivillige kræfter
Det er måske indlysende – og så alligevel ikke: Når man skal rekruttere og lede frivillige, skal man behandle dem stort set som man ville behandle betalte ansatte – altså give dem en tydelig jobbeskrivelse og give dem mulighed for at påvirke egne opgaver og hverdag. Det er en del af hovedbudskabet fra en professionel udi frivillighedens kunst.